Nachhaltigkeit
Ein nachhaltiges Unternehmen zu sein, bedeutet vor allem, die Auswirkungen unseres Handelns auf die Umwelt und die Gesellschaft zu verstehen.Im Rahmen unseres Nachhaltigkeitsansatzes ergreifen wir konkrete Massnahmen, um diese Auswirkungen zu verringern und verantwortungsbewusste Praktiken zu fördern und so aktiv zu einer nachhaltigeren Zukunft beizutragen.
Nachhaltigkeit und Personalpolitik: Wofür wir uns konkret einsetzen
Unsere nachhaltigen Aktionen im HR-Bereich konzentrieren sich insbesondere auf die Arbeitsbedingungen unserer Mitarbeitenden und ihre Auswirkungen auf die Umwelt.Schwerpunkte unseres Engagements
Förderung der sanften Mobilität Kostenbeteiligung an ÖV-Abos
Förderung der Vereinbarkeit von Berufs- und PrivatlebenMaximale Wochenarbeitszeit von 40 Stunden bei Vollzeit und mindestens fünf Wochen Ferien
Gewährleistung von Lohngleichheit Gleichbehandlung von Frauen und Männern mit einem Lohngefälle von unter 1% zugunsten der Frauen
Förderung von Energieeffizienz Gebäude, die zu mehr als 95% Strom aus erneuerbaren Energiequellen beziehen
Was bedeutet Nachhaltigkeit für eine Krankenversicherung wie Assura?
Sieh dir in unserem Video an, welche Schwerpunkte wir in Sachen Engagement und Aktionen setzen – mit unserem Leiter Nachhaltigkeit und unserer Direktorin des Geschäftsbereichs HR und Allgemeine Dienste.
Sofern dich dieses Thema interessiert und du weitere Informationen wünschst, besuche unsere Seiten Über Assura.